品牌設(shè)計公司給企業(yè)開展logo設(shè)計的第一步：調(diào)研與分析。

與品牌設(shè)計類似的是，企業(yè)品牌logo設(shè)計也并不是一個閉門造車的過程，需要有數(shù)據(jù)與事前調(diào)查作為靈感來源與理論支撐。

在調(diào)研分析階段，品牌設(shè)計公司會采取定性分析與定量分析兩種方式，并將定性分析的訪談總結(jié)與定量分析的調(diào)查問卷分析結(jié)果進行交互與綜合比較，最后以專業(yè)視角承接該企業(yè)的集團文化，進行系統(tǒng)化的梳理定位。

logo設(shè)計公司進行企業(yè)品牌logo設(shè)計的三個步驟只有這樣才能讓企業(yè)logo設(shè)計背后投射出的價值觀念、理想情操、思維方式、行為模式潛移默化地影響著企業(yè)員工的心態(tài)，從而對企業(yè)文化建設(shè)的走向起到一定程度上的影響作用。

品牌設(shè)計公司給企業(yè)開展logo設(shè)計的第二步：企業(yè)形象定位。

結(jié)合調(diào)研分析，品牌設(shè)計公司會將企業(yè)形象定位并將其作為企業(yè)logo設(shè)計的理論支撐，以此來讓企業(yè)logo設(shè)計配合企業(yè)全局發(fā)展，立足自身發(fā)展訴求，確立企業(yè)的定位方向，貫穿整個企業(yè)文化體系。

這其中包括企業(yè)的發(fā)展目標、社會責任、發(fā)展核心、文化導(dǎo)向、客戶要求、員工期望、企業(yè)愿景、經(jīng)營宗旨等，在品牌設(shè)計公司總結(jié)時要做到細致全面，比如將社會責任細化為集團賦予的責任、產(chǎn)業(yè)賦予的責任等。

品牌設(shè)計公司通過對企業(yè)所處行業(yè)屬性及行業(yè)視覺的了解，明確企業(yè)在行業(yè)中所處的位置與核心戰(zhàn)略方向，結(jié)合企業(yè)自身環(huán)境狀況和內(nèi)部需求進行分析，建立一套完整、國際化、現(xiàn)代特征明顯并具有一定企業(yè)所在集團特色的企業(yè)logo設(shè)計，改善并提升企業(yè)視覺形象，以此來反映企業(yè)文化內(nèi)涵和品牌價值體系，并提升企業(yè)在行業(yè)中的形象

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