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當大多數企業執行vi設計,時,他們會錯誤地認為企業vi設計計劃將在他們得到它后完成,但事實上,企業vi設計只停留在vi設計,的初始階段,因此不完整的vi系統很難發揮其原來的作用。最后,許多企業對vi設計失去信心,錯誤地認為vi系統對企業發展毫無用處,這是常識性的誤解之一。

企業做vi設計需要做哪些工作

究其原因,不僅是vi設計及其使用經驗不足,也是對vi設計不夠重視,當時為企業提供vi設計服務的品牌設計公司并沒有提供專業的vi設計應用指導,也沒有交出vi設計源文件。

那么,企業要成為vi設計?需要做些什么呢vi系統設計的過程是怎樣的?下面,邊肖簡單介紹vi設計項目的幾個環節:規劃定位、——個性設計、——vi導入、——實施應用、——后期維護。

一、企業vi設計的規劃與定位

企業vi設計的規劃和定位是整個項目的起點,也是后期vi個性化設計的基礎,可以有效地指導和決定企業vi系統的最終效果。包括,市場調研,企業品牌定位,整體規劃方向等。

二、企業vi設計的個性設計

根據以往的市場調研結果和設計方向,應該從企業logo開始進行個性化設計。在這個過程中,我們需要整合企業的精神和文化,進行標準化和規范化的設計。這里很容易出現一個誤區:設計企業logo就夠了,其實還有很多其他的設計內容,比如標準、輔助顏色、輔助圖形、標準圖紙、圖形組合規范、vi應用部分、vi廣告素材等等。

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vi設計常見問題

關于品牌vi設計有什么要注意的規則嗎? VI(VisualIdentity)即為視覺識別系統,視覺是人們接受外部信息的最重要的。最直接的溝通vi設計規范了企業識別的各種元素,從企業概念到視覺元素,采用相同的標準設計,采用相同的外部溝通方式,堅持長期一致的應用,不易改變。品牌vi設計的設計要有規則才能設計才好,那么一起來看看品牌vi設計有什么要注意的規則嗎?關于品牌vi設計有什么要注意的規則嗎?一、vi設計的同一性為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受,應該把品牌和企業形象不統一的因素加以調整。在大眾心里留下深刻的印象,使企業品牌有自己獨特的魅力,達成企業在外界眼中的一致感。同一性是指一旦確定就不可更改,是規范性的同一,而且它的宣傳推廣也通過同一的模式,從各個感官方向都形成同一印象,是企業給人們的感覺更專業、更唯一。品牌、企業名稱、商標名稱應盡可能地統一,給人以唯一的視聽印象。二、vi設計的通用設計上必須具有良好的適合性。如標志不會因縮小、放大產生視覺上的偏差,線條之間的比例必須適度,如果太密縮小后就會并為一片,要保證大到戶外廣告,小到名片均有良好的識別效果。三、vi設計的組合設計基本要素組合成通用較強的單元,如在VI設計基礎系統中將標志、標準字或象征圖形、企業造型等組合成不同的形式單元,可靈活運用于不同的應用系統,也可以規定一些禁止組合規范,以保證傳播的同一性。四、增強民族個性在許多成功的VI設計中,我們發現優秀的企業形象塑造離不開民族文化的支持。民族文化的種類非常多,比如當地的服飾文化、餐飲文化、生活方式、建筑風格等,都可以作為建立企業形象的參照物。為了增強自身的民族個性,必須以弘揚自身民族文化的優勢為核心,而擁有幾千年歷史的中國文化將是創作過程中取之不盡的靈感源泉,并且將有利于我們塑造中華民族特色的企業與品牌形象。VI是以標志、標準字、標準色為核心展開的完整的、系統的視覺表達體系。將上述的企業理念、企業文化、服務內容、企業規范等抽象概念轉換為具體符號,塑造出獨特的企業形象。所以,在上面五個原則的基礎上進行的vi設計,能讓企業的競爭力得到很大的提升。五、符合審美設計中最能夠吸引人的就是簡易化,但簡易并不代表著簡單,它需要簡約、美觀大方、又有深意,重要的是容易被人們所記住。所以對于,logo設計、信封設計、名片設計等都要注重設計感。關于品牌vi設計有什么要注意的規則嗎?品牌VI是是以標志、標準字形、標準顏色為核心展開的一套完整系統的視覺表現系統。把這些抽象概念如企業理念、企業文化、服務內容、企業規范等轉化成具體的符號,塑造企業的獨特形象。因此,vi是基于以上五個原則而產生的。
114782021-07-13

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