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當(dāng)我們?yōu)槠髽I(yè)做品牌策劃時,我們總是會遇到許多問題,所以澄清這些問題是我們應(yīng)該做的。“首先,我們應(yīng)該考慮全局,”深圳藝點意創(chuàng)品牌策劃公司總經(jīng)理說。其實也是真的,因為一個品牌一旦為一個公司或者企業(yè)打出去了,就會在客戶心中留下根深蒂固的品牌理念,所以一定要再慎重!

品牌營銷策劃中的10大誤區(qū)

1.找錯對象——把廣告當(dāng)成品牌營銷

很多企業(yè)認(rèn)為品牌就是廣告,不知道品牌策劃的廣告公司和設(shè)計公司有什么區(qū)別,所以經(jīng)常找廣告公司做廣告,然后扔到媒體上,以為是品牌營銷。其實這只是一個沒有目的的廣告,可能會建立一點知名度,但是效果有限,因為這個知名度沒有品牌基礎(chǔ)。

品牌基礎(chǔ)的建立取決于整體的品牌戰(zhàn)略,這是廣告公司做不到的,因為廣告公司只能做廣告和傳播,也就是品牌營銷中的傳播部分。但眾所周知,要達(dá)到傳播的效果,必須依靠整體的品牌戰(zhàn)略,呼應(yīng)整體定位,否則,單一的廣告是無法產(chǎn)生任何效果的。

2.動機不純。——是機會主義者,旨在“制造假象”

有些人喜歡投機取巧。他做品牌營銷只是為了賺一筆錢,然后就走了。比如有的企業(yè),通過提出一個看似能快速致富的概念和模式,然后把投資人拉過來,召開營銷會議吸引投資,大肆炒作,把投資人的錢忽悠到自己手里。然后項目就不了了之了,人也不知道去哪了。

還有一種情況是,企業(yè)把規(guī)劃設(shè)計公司當(dāng)成了“激勵”經(jīng)銷商的工具。他們要求規(guī)劃設(shè)計公司主要是為了“忽悠”代理商,給經(jīng)銷商以光明的前景,恢復(fù)他們對企業(yè)的信心和興趣,但實際上他們并沒有真正想過改變企業(yè)的營銷方式。

3.高遠(yuǎn)——實力小目標(biāo)大

有些企業(yè)會對品牌營銷寄予太大希望。雖然基礎(chǔ)很薄弱,實力很小,但目標(biāo)很大,期望很高。舉個例子,明明只有幾個億的銷售額,卻要一下子規(guī)劃設(shè)計公司的品牌營銷方案來提升企業(yè)的銷量和品牌影響力,幾年內(nèi)達(dá)到行業(yè)第一,達(dá)到幾十億甚至上百億,那是完全不現(xiàn)實的。

4.想的太簡單了。——認(rèn)為一個想法就能成功

有些人認(rèn)為一個品牌可以用一個好主意來打造。其實也沒那么簡單。品牌營銷需要系統(tǒng)的規(guī)劃,長期的實施和啟發(fā),但需要腳踏實地的去做。你不可能一跳就成功。做好品牌營銷,從前期的洞察,到策略的制定和傳播創(chuàng)意,再到后期各種策略的實施,都需要一步一步的堅持下去,最后才能聚沙成塔,打造品牌摩天大樓。

5.不能堅持——經(jīng)常換方向

有些企業(yè)渴望成功。規(guī)劃設(shè)計公司做了規(guī)劃后,如果一年半都沒有看到預(yù)期效果,就認(rèn)為制定的戰(zhàn)略是錯誤的,經(jīng)常會改變戰(zhàn)略和方向。但是,我不知道品牌營銷需要長期堅持,長期積累,一步一步實現(xiàn)戰(zhàn)略,實現(xiàn)目標(biāo),而不是一蹴而就。就像挖井一樣。如果你今天在這里挖一個洞,明天在那里再挖一個洞,最后你什么也挖不到。

6.期望值太高。——把策劃設(shè)計公司想成萬能的“諸葛亮”

有些企業(yè)會不切實際地認(rèn)為規(guī)劃設(shè)計公司什么都能做。所有的策劃設(shè)計公司都被當(dāng)成“諸葛亮”,幻想著“軍師來了,就一飛沖天”。我以為如果我雇了一個策劃設(shè)計公司,就可以立刻“發(fā)現(xiàn)”或者遇到“魏伐吳,隔岸觀火,漁翁得利”的千載難逢的機會,讓我這樣的小企業(yè),可以像劉備一樣,不動一兵一卒,不交費,立即空手離開荊州。眾所周知,人各有志,人各有志,每個機會都不是你想要擁有的。好的策劃設(shè)計公司可以找到好的機會,但是不可能硬生生的創(chuàng)造好的機會。

7.我自己都想不通自己的需求。——不知道該找什么樣的策劃設(shè)計公司

有些企業(yè)不知道自己的問題和需求,不知道和什么樣的規(guī)劃設(shè)計公司合作。認(rèn)為策劃設(shè)計公司可以包治百病,被認(rèn)為是“所有咨詢公司和廣告公司的總和”。企業(yè)的問題其實可以分為幾大專業(yè)板塊,不同的板塊需要不同專業(yè)的咨詢公司來解決。比如經(jīng)營戰(zhàn)略和企業(yè)管理需要麥肯錫式的團隊,生產(chǎn)流程和成本管理需要波士頓式的咨詢團隊,品牌傳播和營銷戰(zhàn)略需要品牌營銷咨詢團隊。

8.過于依賴——,一切交給規(guī)劃設(shè)計公司

很多企業(yè)沒有品牌營銷的經(jīng)驗,會過于依賴策劃設(shè)計公司。所有的品牌推廣和營銷工作完全依靠策劃設(shè)計公司來推廣和實施。但其實品牌營銷需要規(guī)劃設(shè)計公司和企業(yè)的配合。規(guī)劃設(shè)計公司主要做計劃的制定和戰(zhàn)略的指導(dǎo),而實施到具體實施需要由企業(yè)來完成。

9.等到?jīng)]救了,再找規(guī)劃設(shè)計公司也晚了。

有些企業(yè)總是等到真的不行了,才想到找一家規(guī)劃設(shè)計公司,這被認(rèn)為是最后的救命稻草。但是這個時候的企業(yè)其實是有病的,是盲目的,無論是什么樣的策劃設(shè)計公司,幫他擺脫疾病都是非常困難的,處理起來也是非常麻煩的。其實企業(yè)應(yīng)該讓策劃設(shè)計公司成為自己的“保健老師的私人醫(yī)生”,而不是“終極外科醫(yī)生”,不要等到病得很重才去找策劃設(shè)計公司,已經(jīng)來不及了。

10.缺乏溝通——堅持經(jīng)驗,不尊重專業(yè)意見

有些企業(yè)主個人能力非常強,但往往自負(fù)。他們會堅持自己的經(jīng)歷,不能接受不同的意見。因此,規(guī)劃設(shè)計公司的專業(yè)意見有時會被忽視,導(dǎo)致雙方溝通不充分,使企業(yè)與規(guī)劃設(shè)計公司之間的合作變得困難。同時也會使企業(yè)無法很好地理解規(guī)劃設(shè)計公司的計劃,導(dǎo)致計劃執(zhí)行不力。

上述說法是品牌策劃,的組合,大家可以仔細(xì)觀察一下。針對這些深圳品牌策劃公司,已經(jīng)為你提出了很多策略。事實上,在前期,我們需要找到一家非常值得信賴的品牌策劃公司,然后相互合作,這樣我們的品牌效應(yīng)也會為客戶帶來完美的效果!

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關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎? VI(VisualIdentity)即為視覺識別系統(tǒng),視覺是人們接受外部信息的最重要的。最直接的溝通vi設(shè)計規(guī)范了企業(yè)識別的各種元素,從企業(yè)概念到視覺元素,采用相同的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計,采用相同的外部溝通方式,堅持長期一致的應(yīng)用,不易改變。品牌vi設(shè)計的設(shè)計要有規(guī)則才能設(shè)計才好,那么一起來看看品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎?關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎?一、vi設(shè)計的同一性為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受,應(yīng)該把品牌和企業(yè)形象不統(tǒng)一的因素加以調(diào)整。在大眾心里留下深刻的印象,使企業(yè)品牌有自己獨特的魅力,達(dá)成企業(yè)在外界眼中的一致感。同一性是指一旦確定就不可更改,是規(guī)范性的同一,而且它的宣傳推廣也通過同一的模式,從各個感官方向都形成同一印象,是企業(yè)給人們的感覺更專業(yè)、更唯一。品牌、企業(yè)名稱、商標(biāo)名稱應(yīng)盡可能地統(tǒng)一,給人以唯一的視聽印象。二、vi設(shè)計的通用設(shè)計上必須具有良好的適合性。如標(biāo)志不會因縮小、放大產(chǎn)生視覺上的偏差,線條之間的比例必須適度,如果太密縮小后就會并為一片,要保證大到戶外廣告,小到名片均有良好的識別效果。三、vi設(shè)計的組合設(shè)計基本要素組合成通用較強的單元,如在VI設(shè)計基礎(chǔ)系統(tǒng)中將標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字或象征圖形、企業(yè)造型等組合成不同的形式單元,可靈活運用于不同的應(yīng)用系統(tǒng),也可以規(guī)定一些禁止組合規(guī)范,以保證傳播的同一性。四、增強民族個性在許多成功的VI設(shè)計中,我們發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)形象塑造離不開民族文化的支持。民族文化的種類非常多,比如當(dāng)?shù)氐姆椢幕⒉惋嬑幕⑸罘绞健⒔ㄖL(fēng)格等,都可以作為建立企業(yè)形象的參照物。為了增強自身的民族個性,必須以弘揚自身民族文化的優(yōu)勢為核心,而擁有幾千年歷史的中國文化將是創(chuàng)作過程中取之不盡的靈感源泉,并且將有利于我們塑造中華民族特色的企業(yè)與品牌形象。VI是以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色為核心展開的完整的、系統(tǒng)的視覺表達(dá)體系。將上述的企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號,塑造出獨特的企業(yè)形象。所以,在上面五個原則的基礎(chǔ)上進(jìn)行的vi設(shè)計,能讓企業(yè)的競爭力得到很大的提升。五、符合審美設(shè)計中最能夠吸引人的就是簡易化,但簡易并不代表著簡單,它需要簡約、美觀大方、又有深意,重要的是容易被人們所記住。所以對于,logo設(shè)計、信封設(shè)計、名片設(shè)計等都要注重設(shè)計感。關(guān)于品牌vi設(shè)計有什么要注意的規(guī)則嗎?品牌VI是是以標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字形、標(biāo)準(zhǔn)顏色為核心展開的一套完整系統(tǒng)的視覺表現(xiàn)系統(tǒng)。把這些抽象概念如企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等轉(zhuǎn)化成具體的符號,塑造企業(yè)的獨特形象。因此,vi是基于以上五個原則而產(chǎn)生的。
114722021-07-13

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